中堅社員の座談会

社風を知る

新入社員の声

永谷園の魅力を教えてください。

  • 知名度が高いところ。定番商品に強みを持ちつつ、
    まだまだ進化しようとしているところ。
  • 食品だけのジャンルにとどまらず、「面白い」と思うことに
    沢山挑戦しているところ。
  • 若手の意見にも耳を傾け、後押ししてくれるところ。
  • ロングセラー商品が多く、認知度が高いところ。
  • 人が良い。先輩社員が親しみやすくアットホーム
  • 長い間愛されている商品があるところ。食べたことのある商品に携われるところ。
若い人に向けてお茶づけの新しい食べ方を積極的に提案しています

就職活動の軸と永谷園に入社を決めた理由を教えてください。

  • 食品企業、かつ面白そうなところを軸にしていました。
    入社理由は過去にぶらぶら社員制度があったり、
    イメージとは違う商品を出していたりと枠にとらわれず
    面白いことができそうだと感じたからです。
  • 就職活動中は安定志向ではなく、
    日々変化をし続ける会社を軸に選んでいました。
    入社を決めた理由は、他社よりユニークな発想を持って
    いて刺激的で面白い変化があると思ったためです。
  • 食品業界で働きたいと思い就職活動を行っていました。
    その中で伝統のある商品を取り扱えることに、責任と誇りを持てると思い入社を決めました。
    面接の際に1番私という人間を見てくれていると感じたことも決め手です。
  • 説明会に参加して、惚れた企業だけ受けるという軸にしていました。
    入社した理由はチャレンジ精神が旺盛福利厚生が整っているからです。
  • 食品業界の中でも、メーカーを中心に就職活動をしていました。
    第一志望だったため、内定をいただき入社を決めました。
  • 「未来への可能性を感じる」「自分の強みを活かせる」を軸にしていました。
    クールジャパン政策が取り組まれている中で、和風即席食品に強みのある永谷園にこれからの可能性を感じたため入社しました。
「鍋」と「ラーメン」を融合させるという斬新な発想から生まれた「煮込みラーメン」は、今ではすっかり冬の定番に

入社前と入社後で会社のイメージは変わりましたか?

  • 変わりました。入社前からユニークなアイデアがあって
    良いなと思っていましたが、入社後は更にそれを感じ、
    予想を上回るユニークで面白い方々が沢山いました。
  • 変わりました。堅苦しくて古臭いイメージでしたが、
    様々な分野に挑戦していることがわかりました。
    一方で、まだまだ保守的だと感じる部分もあります。
  • 入社前からイメージは良かったが、入社後、
    様々な部署の方と接し、さらに良い印象へと変わりました。
  • 入社前は縦のつながりよりも横のつながりが強い会社だと考えていました。
    しかし、入社後は年齢を問わず様々な人が親身に相談に乗ってくれました。
    もちろん、同世代の仲も良いです!
  • 少し堅いイメージがありましたが、明るくていい会社です!また、予想よりも優しくて面白い方々が多いです。
  • 上の立場の人が気さくに話してくれるので驚きました。思っていた以上にアットホームで働きやすいです。
年齢や部署の垣根を超えたさまざまな交流があります

学生に向けてのメッセージをお願いします。

  • 周りの友達が内定をもらい始めても、焦らず後悔のないようにじっくり見極めることをおすすめします。
  • 会社選びにおいて、やりたいことを優先するだけでなく、社内の雰囲気も重視した方が良いです。(OB訪問などして)
  • これでもかというくらい企業分析することが大切です。
    やり抜けば、必ずその想いが企業に届くはずです。悔いのないように、やり尽くしてください。
    応援しています!
  • 入社したら皆さんのこともとても温かく迎えてくれると思います。頑張ってください。
  • 永谷園はおそらく食品企業の中でも指折りのホワイト企業です。皆様の入社、待ってます!
  • 就職活動は自分を見つめ直すいい機会なので、焦らず粘り強くいきましょう!